loading...
Soal Ujian UT (Universitas Terbuka) Ilmu Pemerintahan IPEM4317 Birokrasi Indonesia lengkap dengan kunci jawabanan kami bagikan untuk Anda Mahasiswa FISIP (Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik) non Pendas yang kini ini sedang menempuh pendidikan pada semester 4. Pada arikel sebelumnya kami sudah membuatkan lengkap Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan ISIP4214 Sistem Sosial Budaya Indonesia. Kali ini kami akan mengulas lengkap untuk Anda Mahasiswa UT Ilmu Pemerintahan Soal Ujian UT yang kami bagikan, namun hal lainnya juga kami posting, menyerupai Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan dan banyak sekali Soal UT untuk jurusan lainnya baik Pendas maupun Non Pendas yang sudah kami sajikan pada blog ini, tentu Anda akan lebih digampangkan dalam mempelajari isi materi pada modul. melaluiataubersamaini hal ini Anda akan lebih bisa menghemat waktu Anda untuk mempelajari tiruana materi di mata kuliah Anda.Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan Semester 4 lainnya:
- Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan IPEM4317 Birokrasi Indonesia
- Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan IPEM4214 Sistem Pemerintahan Daerah
- Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan IPEM4323 Legislatif Indonesia
- Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan IPEM4309 Manajemen Konflik
- Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan EKMA4214 Manajemen Sumber Daya Manusia
- Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan IPEM4427 Sosiologi Pemerintahan
Soal Ujian UT yang kami bagikan ini tak kami pisahkan antara soal dan kunci jawabanannya, jadi tentunya Anda sangat simpel sekali dalam mempelajarinya. Anda bisa mempelajari soal ini secara online. Kami juga sudah menyiapkan setiap soal dalam bentuk dokumen PDF yang mana Anda bisa mendownload soal ini pada selesai artikel.
Soal Ujian UT. Soal yang kami bagikan untuk jurusan Ilmu Pemerintahan ini tentunya lengkap, mulai dari semester 1 hingga dengan semester 8, untuk melihat daftar lengkap soalnya, Anda bisa menuju artikel kami Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan.
Nah diberikut ini soal lengkap dari mata kuliah IPEM4317 Birokrasi Indonesia lengkap dengan kunci jawabanan serta pembahasan soalnya yang bisa Anda pelajari untuk persiapan dalam mengikuti ujian selesai semester nantinya.
A. Belanda
B. Amerika
C. Inggris
D. Perancis
Jawab:
D. Jawaban benar lantaran Konsep birokrasi maupun permasalahannya dibahas pertama kali oleh Negara Perancis
2. Menurut Weber, birokrasi tidak sama dengan demokrasi, di mana demokrasi yakni ialah perwujudan orang-orang yang menjadi pejabat yang
A. dipilih oleh orang banyak
B. ditunjuk oleh pimpinan
C. diangkat oleh pejabat
D. mempunyai kewenangan sehingga sanggup mengangkat dirinya sendiri
Jawab:
A. Jawaban benar lantaran Menurut Weber, birokrasi tidak sama dengan demokrasi, di mana demokrasi yakni ialah perwujudan orang-orang yang menjadi pejabat yang dipilih oleh orang banyak
3. Sesuai dengan konsep birokrasi sebagai organisasi, maka semoga pekerjaan tidak menyimpang diharapkan adanya ….
A. anggaran
B. hasil kegiatan
C. kelompok kerja
D. standar kerja
Jawab:
D. Jawaban benar lantaran standar kerja diharapkan dalam birokrasi semoga pekerjaan sesuai dengan tujuan serta tidak menyimpang dari ketentuan
4. E.Strauss menyampaikan tanda-tanda birokrasi yang tidak efisien dalam hal ….
A. Kurang inisiatif dan lamban dalam mengerjakan urusan pekerjaan
B. tidak percaya preseden
C. Luas wilayah
D. Anggaran serta perencanaan yang tidak matang
Jawab:
A. Jawaban benar lantaran karena kurang inisiatif dan lamban dalam mengerjakan urusan pekerjaan berdasarkan E. Strauss menyampaikan tanda-tanda birokrasi yang tidak efisien
5. De Gourney dan Mil menyatakan bahwa birokrasi sebagai kekuasaan yang dijalankan oleh pejabat, bekerjsama yakni ….
A. Birokrasi yang bekerjsama ialah arti kekuasaan suatu kelas
B. Kekuasaan untuk kebaikan seluruh rakyat
C. Kekuasaan yang dicari-cari oleh pejabat
D. Kekuasaan yang diperoleh oleh rakyat
Jawab:
B. Jawaban yang benar lantaran Birokrasi bekerjsama yakni kekuasaan yang ditujukan untuk kebaikan seluruh rakyat
6. Yang termasuk ciri manajemen birokratik antara lain yakni ….
A. Struktur organisasi non formal
B. kerja tidak tetap
C. Impersonalitas
D. Non keahlian
Jawab:
C. Jawaban benar lantaran Impersonalitas ialah ciri manajemen birokratik
7. Friedrich dan T. Cole dalam pandangannya menyampaikan bahwa keberadaan birokrasi bekerjsama terdapat ….
A. spesialuntuk dalam organisasi modern
B. di dalam konteks pemerintah daerah
C. di dalam maupun di luar organisasi pemerintahan
D. dalam keadaan tidak pernah stabil
Jawab:
C. Jawaban benar lantaran Birokrasi terdapat di instansi pemerintahan maupun non pemerintahan
8. Weber mengidentifikasi legitimasi otoritas yang dimiliki penguasa yaitu ….
A. otoritas karismatik, tradisi, dan legal
B. senioritas, otoriter, dan mutlak
C. tunggal, otoriter, dan legal
D. legal, otoriter, dan senioritas
Jawab:
A. Jawaban benar lantaran Weber mengidentifikasi legitimasi otoritas yang dimiliki penguasa yaitu otoritas karismatik, tradisi, dan legal
9. Birokrasi berdasarkan Weber yakni ....
A. pejabatnya dipilih
B. pejabatnya berasal dari masyarakat umum
C. pejabatnya diangkat dan haknya menempel pada dirinya
D. pejabatnya tidak punya hak
Jawab:
C. Jawaban benar lantaran Birokrasi berdasarkan Weber yakni pejabatnya diangkat dan haknya menempel pada dirinya
10. Jalur kemudian lintas perdagangan dimasa kerajaan Sriwijaya yakni selat ….
A. Sunda
B. Bali
C. Lombok
D Malaka
Jawab:
D. Jawaban benar lantaran jalur kemudian lintas perdagangan di masa Kerajaan Sriwijaya yakni Selat Malaka
11. Kemunduran kerajaan Majapahit dimulai pada masa ke ….
A. 15
B. 16
C. 17
D. 18
Jawab:
C. Jawaban benar lantaran memang Kemunduran kerajaan Majapahit dimulai pada masa ke 17
12. Apabila raja Kutai berhalangan dalam menjalankan tugasnya maka yang berhak mewakili yakni ….
A. majelis
B. Patih
C. Menteri
D. Mangkubumi
Jawab:
D. Jawaban benar lantaran apabila raja Kutai berhalangan dalam menjalankan tugasnya maka yang berhak mewakili yakni mangkubumi.
13. Pada masa kerajaan Mataram, pangkat seorang pegawai didasarkan atas ….
A. lamanya mengabdi kepada raja
B. jumlah bunyi yang diperoleh dalam pemilihan
C. kemampuan berperang dengan memakai senjata
D. jumlah orang yang ada dibawah yuridiksinya
Jawab:
D. Jawaban benar lantaran pada masa kerajaan Mataram, pangkat seorang pegawai didasarkan atas jumlah orang yang ada dibawah yuridiksinya
14. Istilah pangreh praja berarti orang pribumi yang berkuasa di wilayahnya, berdasarkan ….
A. sekelompok pemberontak kerajaan
B. orang yang mempunyai kedudukan khusus di kerajaan
B. orang yang mempunyai kedudukan khusus di kerajaan
D. orang yang memerintah dalam daerahnya secara otoriter
Jawab:
A. Jawaban salah lantaran istilah pangreh praja berarti orang pribumi yang berkuasa di wilayahnya, berdasarkan hirarki atasan-bawahan
15. Sikap para pejabat Hindia Belanda terkena kebijakan etis yang dilakukan oleh para pembaru pada umumnya ….
A. membiarkan perbedaan antar pribumi dan eropa
B. tidak oke kebijakan etis
C. sangat oke kebijakan etis
D. mendorong kerajaan di Indonesia supaya memmenolong pelaksanaannya
Jawab:
A. Jawaban benar lantaran Sikap para pejabat Hindia Belanda terkena kebijakan etis yang dilakukan oleh para pembaru pada umumnya membiarkan perbedaan antarpribumi dengan Eropa
16. Program jangka panjang dalam rangka melindungi serta mengembangkan hasil yang diperoleh dari pengambilalihan (misalnya harta benda atau kekayaan) yang dilakukan oleh kelompok strategis sanggup disebut sebagai….
A. tindakan strategis
B. misi strategis
C. aktivitas terencana
D. aktivitas nasional
Jawab:
A. Jawaban benar lantaran aktivitas jangka panjang dalam rangka melindungi hasil yang diperoleh dari pengambilalihan yang dilakukan kelompok strategis disebut dengan tindakan strategis.
17. Kegiatan oleh sekelompok orang yang ialah pola dari kelompok strategis yakni ….
A. kelompok arisan ibu-ibu RT
B. kelompok penpenghasilanan di masjid
C. kelompok paduan bunyi di gereja
D. Persatuan Guru Seluruh Indonesia (PGRI)
D Jawaban yang benar dimana Persatuan Guru Seluruh Indonesia (PGRI) ialah pola dari kelompok strategis
18. Pembentukan kelas-kelas dalam kelompok strategis akan menimbulkan solidaritas kelompok strategis dalam rangka penguatan kelompok akan menjadi ….
A. simpel diatur
B. terarah
C. terancam
D. disiplin
Jawab:
C. Jawaban yang benar dimana Solidaritas kelompok strategis dalam rangka penguatan kelompok akan menjadi terancam kalau terjadi pembentukan kelas-kelas dalam kelompok strategis
19. Perubahan-perubahan kuantitatif atau kualitatif dalam kelompok strategis sanggup dipakai sebagai alat analis bagi kelompok strategis, dalam rangka ….
A. mengetahui jumlah kelompok strategis secara tepat
B. melaksanakan perbandingan terhadap banyak sekali macam tipe masyarakat
C. menghindari munculnya masalah
D. pimpinan sanggup mengambil keputusan secara cepat
Jawab:
B. Jawaban yang benar dimana perubahan2 kuantitatif atau kualitatif dalam kelompok strategis sanggup dipakai sebagai alat analis bagi kelompok strategis, dalam rangka melaksanakan perbandingan terhadap banyak sekali macam tipe masyarakat.
20. Tingkat mobilitas dari kelas yang dikuasai (Nai) ke kelas yang berkuasa (Phrai) di Bangkok, Thailand pada masa lampau yakni ….
A. sangat gampang
B. sangat susah
C. tergantung penguasa
D. tergantung ketua adat
Jawab:
B. Jawaban yang benar dimana tingkat mobilitas dari kelas yang dikuasai ke kelas yang berkuasa di Bangkok, Thailand pada masa lampau sangat susah
21. Kelompok strategis yang saling menguatkan satu sama lain di masa pertengahan di Eropa yakni kaum ….
A. kaum pendeta dan panglima perang
B. tuan tanah dan pendeta
C. kaum feodal dan pendeta
D. panglima perang dan kaum feodal
Jawab:
C. Jawaban yang benar dimana kelompok strategis yang saling menguatkan di masa pertengahan di Eropa yakni kaum feodal dan pendeta
22. Aspek-aspek yang terdapat dalam tindakan strategis antara lain yakni ….
A. koalisi antara pihak-pihak yang terlibat dalam penyelenggaraan pemerintahan
B. kegiatan oleh masyarakat umum
C. tindakan yang diarahkan untuk mencapai tujuan penting yang lebih kompleks
D. tindakan yang direncanakan untuk jangka pendek
Jawab:
C. Jawaban benar dimana aspek-aspek yang terdapat dalam tindakan strategis antara lain yakni tindakan yang diarahkan untuk mencapai tujuan penting yang lebih kompleks
23. Di Hohenlohe, Jerman pada selesai tahun 1960, aktivitas menolongan industri yang didiberikan kepada para petani dianggap sangat menguntungkan lantaran kalau para petani tetap bekerja di pabrik akan ….
A. penuh dengan polusi yang merusak paru-paru
B. penuh dengan polusi yang merusak paru-paru
C. tanpa ada kepastian bekerja, serta ada bahaya terkena kelangsungan pekerjaannya
D. terdapat diskriminasi kerja yang sangat mengganggu serius bekerja
Jawab:
C. Jawaban benar dimana aktivitas menolongan industri yang didiberikan kepada para petani dianggap sangat menguntungkan lantaran kalau para petani tetap bekerja di pabrik akan tanpa ada kepastian bekerja, serta ada bahaya terkena kelangsungan pekerjaannya
24. Pada masa kolonial, pada umumnya pegawapemerintah manajemen negara berfungsi sebagai ….
A. pelayan masyarakat
B. biro pengambilalihan pendapatan
C. pedagang
D. pengusaha
Jawab:
B. Jawaban benar dimana Pada masa kolonial, pada umumnya pegawapemerintah manajemen negara berfungsi sebagai biro pengambilalihan pendapatan
25. Suatu penemuan atau penemuan gres sanggup dianggap sebagai …..
A. kekayaan kekal bangsa
B. munculnya kemungkinan tragedi masyarakat
C. sumber perubahan sosial D. hasil kerja pimpinan negara
Jawab:
C. Jawaban benar lantaran suatu penemuan atau penemuan gres sanggup dianggap sebagai sumber perubahan sosial
26. Krisis ekonomi yang berlangsung pada sekitar tahun 1950 an di Indonesia, pada umumnya menyangkut ….
A. Penurunan kinerja birokrat
B. inflasi tinggi
C. penurunan ekspor komoditas karet
D. peningkatan jumlah pegawai negeri sipil atau tentara
B. jawabanan benar penurunan ekspor komoditas karet
27. misal dari keterbukaan atau kebebasan yang terjadi di Yogyakarta antara tahun 1946 – 1957 yakni ….
A. keberadaan dewan perwakilan rakyat desa
B. dibukanya peluang berdemonstrasi secara bebas
C. kebebasan berdagang di jalan utama
D. hubungan yang serasi antara raja dengan pemerintah daerah
Jawab:
A. Jawaban benar dimana pola dari keterbukaan atau kebebasan yang terjadi di Yogyakarta antara tahun 1946 – 1957 yakni keberadaan dewan perwakilan rakyat desa
28. Pada pertama kemerdekaan, Indonesia mengadopsi pedoman barat dengan memakai sistem ….
A. demokrasi parlementer
B. demokrasi terpimpin
C. komunisme
D. Pancasila
Jawab:
A. Jawaban benar dimana pada pertama kemerdekaan, Indonesia mengadopsi pedoman barat dengan memakai sistem demokrasi parlementer
29. Penyelenggaraan aktivitas transmigrasi dari Jawa ke Lampung menimbulkan terjadinya percampuran bentuk kegiatan pekerjaan pada kedua masyarakat. Namun masyarakat transmigrasi tetap menyenangi budaya dan selalu mengadakan pertunjukan budayanya sendiri. Hal tersebut menyampaikan ….
A. pemerintah bisa menyelenggarakan aktivitas transmigrasi
B. aktivitas transmigrasi sanggup mempererat persatuan
C. aktivitas transmigrasi sangat simpel dilaksanakan
D. bentuk masyarakat transmigrasi berubah, namun nilai sosial yang usang masih melekat
Jawab:
D. Jawaban yang benar yaitu walau terjadi percampuran nilai sosial masyarakat transmigrasi dengan masyarakat asli, namun masyarakat transmigrasi tetap menyenangi budayanya yang ditunjukkan dengan perubahan bentuk masyarakat transmigrasi namun nilai sosial yang usang masih melekat
30. Yang berperan aktif sebagai pelaksana keputusan-keputusan yang dirumuskan oleh pemimpin politik yakni ….
A. pengusaha
B. partai politik
C. militer
D. birokrasi
Jawab:
D. Jawaban yang benar lantaran Birokrasi ialah unsur yang berperan aktif sebagai pelaksanan keputusan yang dirumuskan pemimpin politik
31. Pembangunan yang manusiawi harus memperhatikan konsep ….
A. padat modal , sistem , teknologi maju
B. industri, padat modal, mesin
C. Kebebasan, persamaan, dan partisipasi
D. Pertumbuhan tinggi, budaya barat, dan kapitalisme
Jawab:
C. Jawaban benar , lantaran pembangunan yang manusiawi menyangkut kekebasan, persamaan. dan partisipasi
32. Penerapan demokrasi didasarkan pada nilai-nilai dan martabat manusia, di mana dari nilai-nilai yang ada tersebut, nilai yang dianggap mempunyai nilai tertinggi yakni ….
A. kebaikan
B. keindahan
C. kekayaan
D. kemiskinan
A Jawaban yang benar lantaran kebaikan ialah nilai tertinggi dalam penerapan demokrasi lantaran berafiliasi dengan nilai dan martabat kemanusiaan
33. Reformasi birokrasi ialah upaya untuk memperlancar pelayanan publik dengan memperbaiki kondisi birokrasi yang mencakup beberapa aspek aspek ….
A. kelembagaan maupun kerjasama
B. kelembagaan maupun kultural
C. perencanaan maupun teknologi maju
D. info maupun penganggaran
Jawab:
B. Jawaban yang benar dimana kelembagaan dan kultural ialah kondisi birokrasi dalam upaya reformasi birokrasi untuk memperlancar pelayanan publik
34. Setiap pegawai yang mempunyai kecakapan dan keahlian didiberi peluang untuk menduduki jabatan yang kosong dalam suatu unit organisasi, di dalam sistem kepegawaian diartikan sebagai ….
A. sistem karir tertutup
B. jenjang kepangkatan
C. prospek berkarir
D. sistem karir terbuka
Jawab:
D. Jawaban yang benar dimana sistem karir terbuka ialah sistem kepegawaian yang menyangkut peluang pegawai untuk menduduki jabatan yang kosong dalam suatu unit organisasi
35. Penerapan good governance sebagai konsep gres sangat tergantung ….
A. pimpinan pemerintahan
B. kesepakatan moral para pelaksana
C. menolongan asing
D. kemauan pengusaha
Jawab:
B. Jawaban benar dimana penerapan good governance sebagai konsep gres sangat tergantung pada kesepakatan moral para pelaksana
36. Model kognitif yang didasarkan pada birokrasi tradisional pada umumnya ….
A. selalu bersumber pada budaya asing
B. tidak mempedulikan keselarasan sosial
C. mentabukan konflik
D. mengikuti arus modernisasi barat
Jawab:
C. Jawaban yang benar dimana model kognitif yang didasarkan pada birokrasi tradisional pada umumnya mentabukan konflik
37. Orientasi birokrasi yang selalu melihat ke pimpinan atas, menimbulkan ….
A. praktek patrimonialisme pada birokrasi di segala bidang
B. pemerintah tidak sanggup menjangkau seluruh wilayah
C. partisipasi masyarakat menjadi kurang
D. penguasa tidak tahan Koreksi
Jawab:
A. Jawaban yang benar dimana orientasi birokrasi yang selalu melihat ke pimpinan atas, menimbulkan praktek patrimonialisme pada birokrasi di segala bidang
38. Salah satu syarat untuk mencegah munculnya neotradisionalisme birokrasi berdasarkan Priyo Budi Santosa yakni ….
A. melarang segala bentuk etika budaya yang sudah tidak sesuai
B. mentrasfer nilai demokrasi barat
C. diharapkan transformasi nilai birokrasi modern yang organis-adaptif
D. menggali nilai-nilai budaya sendiri
Jawab:
C. Jawaban yang benar dimana untuk mencegah munculnya neotradisionalisme birokrasi berdasarkan Priyo Budi Santosa diharapkan transformasi nilai birokrasi modern yang organis-adaptif
39. Menurut E.Strauss, tanda-tanda birokrasi yang terlalu banyak memakai formulir memdiberi kesan bahwa birokrasi ….
A. mempunyai pimpinan yang tidak komunikatif
B. sama dengan urusan yang simpel dan lancar
C. berafiliasi dengan uang jasa pelayanan
D. sangat tergantung dengan kertas
Jawab:
C. Jawaban benar dimana berdasarkan E.Strauss, tanda-tanda birokrasi yang terlalu banyak memakai formulir memdiberi kesan bahwa birokrasi berafiliasi dengan uang jasa pelayanan
40. Terjadinya korupsi dan nepotisme terdapat di….
A. negara industri
B. negara agraris
C. negara maju
D. negara berkembang dan negara maju
Jawab:
D. Jawaban yang benar dimana terjadinya korupsi dan nepotisme terdapat di negara berkembang dan negara maju
41. Faktor utama yang menjadi penyebab tindakan korupsi pada umumnya adalah….
A. kecemburuan sosial
B. ahlak pegawai yang buruk
C. perilaku atasan yang kasar
D. faktor ekonomi
Jawab:
B. Jawaban yang benar dimana sopan santun pegawai yang jelek ialah faktor utama penyebab tindakan korupsi
42. Myrdal mengulas permasalahan uang pelicin ditinjau dari aspek….
A. penyebab terjadinya uang pelicin
B. besarnya uang pelicin
C. siapa yang mendapatkan uang pelicin
D. siapa yang mempersembahkan uang pelicin
Jawab:
A. Jawaban yang benar dimana Myrdal mengulas permasalahan uang pelicin ditinjau dari aspek penyebab terjadinya uang pelicin
43. Seorang pegawai yang mengubah angka pada kuitansi pembayaran dengan nilai lebih tinggi dari yang seharusnya termasuk tindakan….
A. korupsi
B. kolusi
C. nepotisme
D. substitusi
Jawab:
A. Jawaban yang benar dimana seorang pegawai yang mengubah angka pada kuitansi termasuk tindakan korupsi
44. Di negara sedang berkembang pada umumnya …..
A. banyak memakai teknologi maju
B. tidak banyak lapangan pekerjaan
C. ekonomi sangat maju
D. banyak tenaga terdidik
Jawab:
B. Jawaban benar dimana di negara sedang berkembang pada umumnya tidak banyak lapangan pekerjaan
45. Birokrasi di negara berkembang terkait dengan aspek tradisional di mana yang masih sering dipakai dalam pengangkatan jabatan yakni alasan….
A. pendidikan
B. anggaran
C. patrimonial
D. kondisional
Jawab:
C. Jawaban benar dimana birokrasi di negara berkembang terkait dengan aspek tradisional di mana yang masih sering dipakai dalam pengangkatan jabatan yakni alasan patrimonial
melaluiataubersamaini mempelajari soal-soal tes menyerupai ini tentu Anda akan lebih siap dalam menghadapi ujian nantinya. Kami berharap soal yang kami bagikan pada blog Soal Uas UT ini bisa memmenolong Anda dalam mempelajari materi-materi pada modul Anda.
Sekian artikel kami ihwal Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan IPEM4317 Birokrasi Indonesia, semoga bermanfaa untuk Anda. Jangan lupa untuk merekomendasikan blog kami pada mitra Anda dan membuatkan artikel kami ke sosial media dengan cara klik tombol share dibawah. Jika Anda mengalami kesusahan atau ada hal yang ingin Anda tanyakan, silahkan sampaikan pada kami melalui halaman Contact kami, semoga bermanfaa terima kasih.
Nah diberikut ini soal lengkap dari mata kuliah IPEM4317 Birokrasi Indonesia lengkap dengan kunci jawabanan serta pembahasan soalnya yang bisa Anda pelajari untuk persiapan dalam mengikuti ujian selesai semester nantinya.
Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan IPEM4317
1. Konsep birokrasi maupun permasalahannya dibahas pertama kali oleh Negara ....A. Belanda
B. Amerika
C. Inggris
D. Perancis
Jawab:
D. Jawaban benar lantaran Konsep birokrasi maupun permasalahannya dibahas pertama kali oleh Negara Perancis
2. Menurut Weber, birokrasi tidak sama dengan demokrasi, di mana demokrasi yakni ialah perwujudan orang-orang yang menjadi pejabat yang
A. dipilih oleh orang banyak
B. ditunjuk oleh pimpinan
C. diangkat oleh pejabat
D. mempunyai kewenangan sehingga sanggup mengangkat dirinya sendiri
Jawab:
A. Jawaban benar lantaran Menurut Weber, birokrasi tidak sama dengan demokrasi, di mana demokrasi yakni ialah perwujudan orang-orang yang menjadi pejabat yang dipilih oleh orang banyak
3. Sesuai dengan konsep birokrasi sebagai organisasi, maka semoga pekerjaan tidak menyimpang diharapkan adanya ….
A. anggaran
B. hasil kegiatan
C. kelompok kerja
D. standar kerja
Jawab:
D. Jawaban benar lantaran standar kerja diharapkan dalam birokrasi semoga pekerjaan sesuai dengan tujuan serta tidak menyimpang dari ketentuan
4. E.Strauss menyampaikan tanda-tanda birokrasi yang tidak efisien dalam hal ….
A. Kurang inisiatif dan lamban dalam mengerjakan urusan pekerjaan
B. tidak percaya preseden
C. Luas wilayah
D. Anggaran serta perencanaan yang tidak matang
Jawab:
A. Jawaban benar lantaran karena kurang inisiatif dan lamban dalam mengerjakan urusan pekerjaan berdasarkan E. Strauss menyampaikan tanda-tanda birokrasi yang tidak efisien
5. De Gourney dan Mil menyatakan bahwa birokrasi sebagai kekuasaan yang dijalankan oleh pejabat, bekerjsama yakni ….
A. Birokrasi yang bekerjsama ialah arti kekuasaan suatu kelas
B. Kekuasaan untuk kebaikan seluruh rakyat
C. Kekuasaan yang dicari-cari oleh pejabat
D. Kekuasaan yang diperoleh oleh rakyat
Jawab:
B. Jawaban yang benar lantaran Birokrasi bekerjsama yakni kekuasaan yang ditujukan untuk kebaikan seluruh rakyat
6. Yang termasuk ciri manajemen birokratik antara lain yakni ….
A. Struktur organisasi non formal
B. kerja tidak tetap
C. Impersonalitas
D. Non keahlian
Jawab:
C. Jawaban benar lantaran Impersonalitas ialah ciri manajemen birokratik
7. Friedrich dan T. Cole dalam pandangannya menyampaikan bahwa keberadaan birokrasi bekerjsama terdapat ….
A. spesialuntuk dalam organisasi modern
B. di dalam konteks pemerintah daerah
C. di dalam maupun di luar organisasi pemerintahan
D. dalam keadaan tidak pernah stabil
Jawab:
C. Jawaban benar lantaran Birokrasi terdapat di instansi pemerintahan maupun non pemerintahan
8. Weber mengidentifikasi legitimasi otoritas yang dimiliki penguasa yaitu ….
A. otoritas karismatik, tradisi, dan legal
B. senioritas, otoriter, dan mutlak
C. tunggal, otoriter, dan legal
D. legal, otoriter, dan senioritas
Jawab:
A. Jawaban benar lantaran Weber mengidentifikasi legitimasi otoritas yang dimiliki penguasa yaitu otoritas karismatik, tradisi, dan legal
9. Birokrasi berdasarkan Weber yakni ....
A. pejabatnya dipilih
B. pejabatnya berasal dari masyarakat umum
C. pejabatnya diangkat dan haknya menempel pada dirinya
D. pejabatnya tidak punya hak
Jawab:
C. Jawaban benar lantaran Birokrasi berdasarkan Weber yakni pejabatnya diangkat dan haknya menempel pada dirinya
10. Jalur kemudian lintas perdagangan dimasa kerajaan Sriwijaya yakni selat ….
A. Sunda
B. Bali
C. Lombok
D Malaka
Jawab:
D. Jawaban benar lantaran jalur kemudian lintas perdagangan di masa Kerajaan Sriwijaya yakni Selat Malaka
11. Kemunduran kerajaan Majapahit dimulai pada masa ke ….
A. 15
B. 16
C. 17
D. 18
Jawab:
C. Jawaban benar lantaran memang Kemunduran kerajaan Majapahit dimulai pada masa ke 17
12. Apabila raja Kutai berhalangan dalam menjalankan tugasnya maka yang berhak mewakili yakni ….
A. majelis
B. Patih
C. Menteri
D. Mangkubumi
Jawab:
D. Jawaban benar lantaran apabila raja Kutai berhalangan dalam menjalankan tugasnya maka yang berhak mewakili yakni mangkubumi.
13. Pada masa kerajaan Mataram, pangkat seorang pegawai didasarkan atas ….
A. lamanya mengabdi kepada raja
B. jumlah bunyi yang diperoleh dalam pemilihan
C. kemampuan berperang dengan memakai senjata
D. jumlah orang yang ada dibawah yuridiksinya
Jawab:
D. Jawaban benar lantaran pada masa kerajaan Mataram, pangkat seorang pegawai didasarkan atas jumlah orang yang ada dibawah yuridiksinya
14. Istilah pangreh praja berarti orang pribumi yang berkuasa di wilayahnya, berdasarkan ….
A. sekelompok pemberontak kerajaan
B. orang yang mempunyai kedudukan khusus di kerajaan
B. orang yang mempunyai kedudukan khusus di kerajaan
D. orang yang memerintah dalam daerahnya secara otoriter
Jawab:
A. Jawaban salah lantaran istilah pangreh praja berarti orang pribumi yang berkuasa di wilayahnya, berdasarkan hirarki atasan-bawahan
15. Sikap para pejabat Hindia Belanda terkena kebijakan etis yang dilakukan oleh para pembaru pada umumnya ….
A. membiarkan perbedaan antar pribumi dan eropa
B. tidak oke kebijakan etis
C. sangat oke kebijakan etis
D. mendorong kerajaan di Indonesia supaya memmenolong pelaksanaannya
Jawab:
A. Jawaban benar lantaran Sikap para pejabat Hindia Belanda terkena kebijakan etis yang dilakukan oleh para pembaru pada umumnya membiarkan perbedaan antarpribumi dengan Eropa
16. Program jangka panjang dalam rangka melindungi serta mengembangkan hasil yang diperoleh dari pengambilalihan (misalnya harta benda atau kekayaan) yang dilakukan oleh kelompok strategis sanggup disebut sebagai….
A. tindakan strategis
B. misi strategis
C. aktivitas terencana
D. aktivitas nasional
Jawab:
A. Jawaban benar lantaran aktivitas jangka panjang dalam rangka melindungi hasil yang diperoleh dari pengambilalihan yang dilakukan kelompok strategis disebut dengan tindakan strategis.
17. Kegiatan oleh sekelompok orang yang ialah pola dari kelompok strategis yakni ….
A. kelompok arisan ibu-ibu RT
B. kelompok penpenghasilanan di masjid
C. kelompok paduan bunyi di gereja
D. Persatuan Guru Seluruh Indonesia (PGRI)
D Jawaban yang benar dimana Persatuan Guru Seluruh Indonesia (PGRI) ialah pola dari kelompok strategis
18. Pembentukan kelas-kelas dalam kelompok strategis akan menimbulkan solidaritas kelompok strategis dalam rangka penguatan kelompok akan menjadi ….
A. simpel diatur
B. terarah
C. terancam
D. disiplin
Jawab:
C. Jawaban yang benar dimana Solidaritas kelompok strategis dalam rangka penguatan kelompok akan menjadi terancam kalau terjadi pembentukan kelas-kelas dalam kelompok strategis
19. Perubahan-perubahan kuantitatif atau kualitatif dalam kelompok strategis sanggup dipakai sebagai alat analis bagi kelompok strategis, dalam rangka ….
A. mengetahui jumlah kelompok strategis secara tepat
B. melaksanakan perbandingan terhadap banyak sekali macam tipe masyarakat
C. menghindari munculnya masalah
D. pimpinan sanggup mengambil keputusan secara cepat
Jawab:
B. Jawaban yang benar dimana perubahan2 kuantitatif atau kualitatif dalam kelompok strategis sanggup dipakai sebagai alat analis bagi kelompok strategis, dalam rangka melaksanakan perbandingan terhadap banyak sekali macam tipe masyarakat.
20. Tingkat mobilitas dari kelas yang dikuasai (Nai) ke kelas yang berkuasa (Phrai) di Bangkok, Thailand pada masa lampau yakni ….
A. sangat gampang
B. sangat susah
C. tergantung penguasa
D. tergantung ketua adat
Jawab:
B. Jawaban yang benar dimana tingkat mobilitas dari kelas yang dikuasai ke kelas yang berkuasa di Bangkok, Thailand pada masa lampau sangat susah
21. Kelompok strategis yang saling menguatkan satu sama lain di masa pertengahan di Eropa yakni kaum ….
A. kaum pendeta dan panglima perang
B. tuan tanah dan pendeta
C. kaum feodal dan pendeta
D. panglima perang dan kaum feodal
Jawab:
C. Jawaban yang benar dimana kelompok strategis yang saling menguatkan di masa pertengahan di Eropa yakni kaum feodal dan pendeta
22. Aspek-aspek yang terdapat dalam tindakan strategis antara lain yakni ….
A. koalisi antara pihak-pihak yang terlibat dalam penyelenggaraan pemerintahan
B. kegiatan oleh masyarakat umum
C. tindakan yang diarahkan untuk mencapai tujuan penting yang lebih kompleks
D. tindakan yang direncanakan untuk jangka pendek
Jawab:
C. Jawaban benar dimana aspek-aspek yang terdapat dalam tindakan strategis antara lain yakni tindakan yang diarahkan untuk mencapai tujuan penting yang lebih kompleks
23. Di Hohenlohe, Jerman pada selesai tahun 1960, aktivitas menolongan industri yang didiberikan kepada para petani dianggap sangat menguntungkan lantaran kalau para petani tetap bekerja di pabrik akan ….
A. penuh dengan polusi yang merusak paru-paru
B. penuh dengan polusi yang merusak paru-paru
C. tanpa ada kepastian bekerja, serta ada bahaya terkena kelangsungan pekerjaannya
D. terdapat diskriminasi kerja yang sangat mengganggu serius bekerja
Jawab:
C. Jawaban benar dimana aktivitas menolongan industri yang didiberikan kepada para petani dianggap sangat menguntungkan lantaran kalau para petani tetap bekerja di pabrik akan tanpa ada kepastian bekerja, serta ada bahaya terkena kelangsungan pekerjaannya
24. Pada masa kolonial, pada umumnya pegawapemerintah manajemen negara berfungsi sebagai ….
A. pelayan masyarakat
B. biro pengambilalihan pendapatan
C. pedagang
D. pengusaha
Jawab:
B. Jawaban benar dimana Pada masa kolonial, pada umumnya pegawapemerintah manajemen negara berfungsi sebagai biro pengambilalihan pendapatan
25. Suatu penemuan atau penemuan gres sanggup dianggap sebagai …..
A. kekayaan kekal bangsa
B. munculnya kemungkinan tragedi masyarakat
C. sumber perubahan sosial D. hasil kerja pimpinan negara
Jawab:
C. Jawaban benar lantaran suatu penemuan atau penemuan gres sanggup dianggap sebagai sumber perubahan sosial
26. Krisis ekonomi yang berlangsung pada sekitar tahun 1950 an di Indonesia, pada umumnya menyangkut ….
A. Penurunan kinerja birokrat
B. inflasi tinggi
C. penurunan ekspor komoditas karet
D. peningkatan jumlah pegawai negeri sipil atau tentara
B. jawabanan benar penurunan ekspor komoditas karet
27. misal dari keterbukaan atau kebebasan yang terjadi di Yogyakarta antara tahun 1946 – 1957 yakni ….
A. keberadaan dewan perwakilan rakyat desa
B. dibukanya peluang berdemonstrasi secara bebas
C. kebebasan berdagang di jalan utama
D. hubungan yang serasi antara raja dengan pemerintah daerah
Jawab:
A. Jawaban benar dimana pola dari keterbukaan atau kebebasan yang terjadi di Yogyakarta antara tahun 1946 – 1957 yakni keberadaan dewan perwakilan rakyat desa
28. Pada pertama kemerdekaan, Indonesia mengadopsi pedoman barat dengan memakai sistem ….
A. demokrasi parlementer
B. demokrasi terpimpin
C. komunisme
D. Pancasila
Jawab:
A. Jawaban benar dimana pada pertama kemerdekaan, Indonesia mengadopsi pedoman barat dengan memakai sistem demokrasi parlementer
29. Penyelenggaraan aktivitas transmigrasi dari Jawa ke Lampung menimbulkan terjadinya percampuran bentuk kegiatan pekerjaan pada kedua masyarakat. Namun masyarakat transmigrasi tetap menyenangi budaya dan selalu mengadakan pertunjukan budayanya sendiri. Hal tersebut menyampaikan ….
A. pemerintah bisa menyelenggarakan aktivitas transmigrasi
B. aktivitas transmigrasi sanggup mempererat persatuan
C. aktivitas transmigrasi sangat simpel dilaksanakan
D. bentuk masyarakat transmigrasi berubah, namun nilai sosial yang usang masih melekat
Jawab:
D. Jawaban yang benar yaitu walau terjadi percampuran nilai sosial masyarakat transmigrasi dengan masyarakat asli, namun masyarakat transmigrasi tetap menyenangi budayanya yang ditunjukkan dengan perubahan bentuk masyarakat transmigrasi namun nilai sosial yang usang masih melekat
30. Yang berperan aktif sebagai pelaksana keputusan-keputusan yang dirumuskan oleh pemimpin politik yakni ….
A. pengusaha
B. partai politik
C. militer
D. birokrasi
Jawab:
D. Jawaban yang benar lantaran Birokrasi ialah unsur yang berperan aktif sebagai pelaksanan keputusan yang dirumuskan pemimpin politik
31. Pembangunan yang manusiawi harus memperhatikan konsep ….
A. padat modal , sistem , teknologi maju
B. industri, padat modal, mesin
C. Kebebasan, persamaan, dan partisipasi
D. Pertumbuhan tinggi, budaya barat, dan kapitalisme
Jawab:
C. Jawaban benar , lantaran pembangunan yang manusiawi menyangkut kekebasan, persamaan. dan partisipasi
32. Penerapan demokrasi didasarkan pada nilai-nilai dan martabat manusia, di mana dari nilai-nilai yang ada tersebut, nilai yang dianggap mempunyai nilai tertinggi yakni ….
A. kebaikan
B. keindahan
C. kekayaan
D. kemiskinan
A Jawaban yang benar lantaran kebaikan ialah nilai tertinggi dalam penerapan demokrasi lantaran berafiliasi dengan nilai dan martabat kemanusiaan
33. Reformasi birokrasi ialah upaya untuk memperlancar pelayanan publik dengan memperbaiki kondisi birokrasi yang mencakup beberapa aspek aspek ….
A. kelembagaan maupun kerjasama
B. kelembagaan maupun kultural
C. perencanaan maupun teknologi maju
D. info maupun penganggaran
Jawab:
B. Jawaban yang benar dimana kelembagaan dan kultural ialah kondisi birokrasi dalam upaya reformasi birokrasi untuk memperlancar pelayanan publik
34. Setiap pegawai yang mempunyai kecakapan dan keahlian didiberi peluang untuk menduduki jabatan yang kosong dalam suatu unit organisasi, di dalam sistem kepegawaian diartikan sebagai ….
A. sistem karir tertutup
B. jenjang kepangkatan
C. prospek berkarir
D. sistem karir terbuka
Jawab:
D. Jawaban yang benar dimana sistem karir terbuka ialah sistem kepegawaian yang menyangkut peluang pegawai untuk menduduki jabatan yang kosong dalam suatu unit organisasi
35. Penerapan good governance sebagai konsep gres sangat tergantung ….
A. pimpinan pemerintahan
B. kesepakatan moral para pelaksana
C. menolongan asing
D. kemauan pengusaha
Jawab:
B. Jawaban benar dimana penerapan good governance sebagai konsep gres sangat tergantung pada kesepakatan moral para pelaksana
36. Model kognitif yang didasarkan pada birokrasi tradisional pada umumnya ….
A. selalu bersumber pada budaya asing
B. tidak mempedulikan keselarasan sosial
C. mentabukan konflik
D. mengikuti arus modernisasi barat
Jawab:
C. Jawaban yang benar dimana model kognitif yang didasarkan pada birokrasi tradisional pada umumnya mentabukan konflik
37. Orientasi birokrasi yang selalu melihat ke pimpinan atas, menimbulkan ….
A. praktek patrimonialisme pada birokrasi di segala bidang
B. pemerintah tidak sanggup menjangkau seluruh wilayah
C. partisipasi masyarakat menjadi kurang
D. penguasa tidak tahan Koreksi
Jawab:
A. Jawaban yang benar dimana orientasi birokrasi yang selalu melihat ke pimpinan atas, menimbulkan praktek patrimonialisme pada birokrasi di segala bidang
38. Salah satu syarat untuk mencegah munculnya neotradisionalisme birokrasi berdasarkan Priyo Budi Santosa yakni ….
A. melarang segala bentuk etika budaya yang sudah tidak sesuai
B. mentrasfer nilai demokrasi barat
C. diharapkan transformasi nilai birokrasi modern yang organis-adaptif
D. menggali nilai-nilai budaya sendiri
Jawab:
C. Jawaban yang benar dimana untuk mencegah munculnya neotradisionalisme birokrasi berdasarkan Priyo Budi Santosa diharapkan transformasi nilai birokrasi modern yang organis-adaptif
39. Menurut E.Strauss, tanda-tanda birokrasi yang terlalu banyak memakai formulir memdiberi kesan bahwa birokrasi ….
A. mempunyai pimpinan yang tidak komunikatif
B. sama dengan urusan yang simpel dan lancar
C. berafiliasi dengan uang jasa pelayanan
D. sangat tergantung dengan kertas
Jawab:
C. Jawaban benar dimana berdasarkan E.Strauss, tanda-tanda birokrasi yang terlalu banyak memakai formulir memdiberi kesan bahwa birokrasi berafiliasi dengan uang jasa pelayanan
40. Terjadinya korupsi dan nepotisme terdapat di….
A. negara industri
B. negara agraris
C. negara maju
D. negara berkembang dan negara maju
Jawab:
D. Jawaban yang benar dimana terjadinya korupsi dan nepotisme terdapat di negara berkembang dan negara maju
41. Faktor utama yang menjadi penyebab tindakan korupsi pada umumnya adalah….
A. kecemburuan sosial
B. ahlak pegawai yang buruk
C. perilaku atasan yang kasar
D. faktor ekonomi
Jawab:
B. Jawaban yang benar dimana sopan santun pegawai yang jelek ialah faktor utama penyebab tindakan korupsi
42. Myrdal mengulas permasalahan uang pelicin ditinjau dari aspek….
A. penyebab terjadinya uang pelicin
B. besarnya uang pelicin
C. siapa yang mendapatkan uang pelicin
D. siapa yang mempersembahkan uang pelicin
Jawab:
A. Jawaban yang benar dimana Myrdal mengulas permasalahan uang pelicin ditinjau dari aspek penyebab terjadinya uang pelicin
43. Seorang pegawai yang mengubah angka pada kuitansi pembayaran dengan nilai lebih tinggi dari yang seharusnya termasuk tindakan….
A. korupsi
B. kolusi
C. nepotisme
D. substitusi
Jawab:
A. Jawaban yang benar dimana seorang pegawai yang mengubah angka pada kuitansi termasuk tindakan korupsi
44. Di negara sedang berkembang pada umumnya …..
A. banyak memakai teknologi maju
B. tidak banyak lapangan pekerjaan
C. ekonomi sangat maju
D. banyak tenaga terdidik
Jawab:
B. Jawaban benar dimana di negara sedang berkembang pada umumnya tidak banyak lapangan pekerjaan
45. Birokrasi di negara berkembang terkait dengan aspek tradisional di mana yang masih sering dipakai dalam pengangkatan jabatan yakni alasan….
A. pendidikan
B. anggaran
C. patrimonial
D. kondisional
Jawab:
C. Jawaban benar dimana birokrasi di negara berkembang terkait dengan aspek tradisional di mana yang masih sering dipakai dalam pengangkatan jabatan yakni alasan patrimonial
Download Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan IPEM4317
Soal yang kami bagikan ini tak spesialuntuk dalam bentuk artikel saja, namun kami juga sudah menyiapkan soal-soal ini dalam bentuk dokumen PDF yang mana bisa Anda unduh eksklusif untuk nanti Anda cetak dan pelajari di rumah, jadi Anda tidak perlu repot untuk melaksanakan copy-paste artikel ini. Nah diberikut ini bisa Anda Download Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan IPEM4317 Birokrasi Indonesia, diberikut silahkan klik link dibawah ini.melaluiataubersamaini mempelajari soal-soal tes menyerupai ini tentu Anda akan lebih siap dalam menghadapi ujian nantinya. Kami berharap soal yang kami bagikan pada blog Soal Uas UT ini bisa memmenolong Anda dalam mempelajari materi-materi pada modul Anda.
Sekian artikel kami ihwal Soal Ujian UT Ilmu Pemerintahan IPEM4317 Birokrasi Indonesia, semoga bermanfaa untuk Anda. Jangan lupa untuk merekomendasikan blog kami pada mitra Anda dan membuatkan artikel kami ke sosial media dengan cara klik tombol share dibawah. Jika Anda mengalami kesusahan atau ada hal yang ingin Anda tanyakan, silahkan sampaikan pada kami melalui halaman Contact kami, semoga bermanfaa terima kasih.
0 Komentar untuk "Soal Ujian Ut Ilmu Pemerintahan Ipem4317 Birokrasi Indonesia Beserta Kunci Jawaban"